Maestría en Desarrollo Organizacional (León, Guanajuato)
Instituto Universitario del Centro de México Institución privada
Ubicación:León - Guanajuato
Tipo:Maestrías
Modalidad:Presencial
CONOCE LA CARRERA
Ideal para ti
La Maestría en Desarrollo Organizacional del Instituto Universitario del Centro de México, tiene como objetivo formar profesionales que se desempeñen agentes de cambio, consultores internos y/o externos dentro de las organizaciones, contribuyendo al mejoramiento de la productividad y la elevación de la calidad de vida de las personas en las organizaciones, implementando estrategias de adaptación, competencia, cooperación y resolución de conflictos, promoviendo e implementando mejoras en los mismos.
El egresado desarrollará y ejecutará proyectos en los que se incluyan conceptos, métodos y técnicas que promuevan el Desarrollo Humano y Organizacional a corto, mediano y largo plazo, diseñará y construirá planes de mejora a partir de climas organizacionales
DESARROLLARÁS LAS SIGUIENTES HABILIDADES
- Para el manejo de las tecnologías de la información aplicadas al desarrollo organizacional
- Para la gestión de detección, reclutamiento, formación y coaching de recursos humanos
- Para coordinar equipos de trabajo multidisciplinarios, potenciando el valor de los mismos y elevando su competitividad
- Para fortalecer la cultura organizacional
- La toma de decisiones asertivas y la consolidación de un liderazgo positivo
- Para diseñar estrategias de fortalecimiento al capital humano.
- Para la negociación y resolución de conflictos
- Para la administración del capital humano
- Para el diseño de estrategias innovadoras y efectivas.
PRIMER TRIMESTRE
TEORÍA ADMINISTRATIVA Y
ORGANIZACIONAL
FUNDAMENTOS DEL
DESARROLLO
ORGANIZACIONAL
ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL
HUMANO
SEGUNDO TRIMESTRE
TEORÍA DE SISTEMAS
DESARROLLO
ORGANIZACIONAL
GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO
TERCER TRIMESTRE
DISEÑO
ORGANIZACIONAL
DESEMPEÑO Y
COMPORTAMIENTO
ORGANIZACIONAL
DESARROLLO HUMANO I
CUARTO TRIMESTRE
ANÁLISIS DEL ENTORNO
GLOBAL DE LAS
ORGANIZACIONES
CULTURA CORPORATIVA
DESARROLLO HUMANO I
QUINTO TRIMESTRE
CALIDAD DE VIDA EN LAS
ORGANIZACIONES
LIDERAZGO Y COACHING
METODOLOGÍA DE LA
INVESTIGACIÓN CUALITATIVA
SEXTO TRIMESTRE
INTERVENCIONES
ORGANIZACIONALES I
CONSULTORÍA
METODOLOGÍA DE LA
INVESTIGACIÓN CUANTITATIVA
SÉPTIMO TRIMESTRE
INTERVENCIONES
ORGANIZACIONALES II
COMPORTAMIENTO DIRECTIVO
ORGANIZACIONAL
SEMINARIO DE TESIS I
OCTAVO TRIMESTRE
DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y
GLOBALIZACIÓN
ÉTICA PROFESIONAL
SEMINARIO DE TESIS II
Mapa de Ubicación del plantel
Mapa¡Ayudanos y Reportalo!