Licenciatura en Relaciones Industriales (León, Guanajuato)

Instituto Universitario del Centro de México Institución privada

Ubicación:León - Guanajuato

Duración:12 Semestres

Tipo:Licenciaturas

Modalidad:Presencial

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Características

CONOCE LA CARRERA

Ideal para ti

Al término de la Licenciatura en Relaciones Industriales el alumno entenderá y participará activamente en el fenómeno del trabajo socialmente organizado, para desarrollar integralmente el potencial humano en los centros de trabajo, tomando en cuenta los requerimientos nacionales e internacionales de las relaciones industriales; participando en la toma de decisiones en materia de administración de recursos humanos, para alcanzar los objetivos organizacionales e individuales.

DESARROLLARÁS LAS SIGUIENTES

Habilidades

Además sabrás mantener un clima de trabajo que fomente la estabilidad laboral, establecerá programas de mejoramiento de la motivación y la productividad, diseñará una cultura organizacional propicia para enfrentar el cambio con una orientación humanista con sensibilidad hacia tu entorno y con una visión estratégica.

Plan de estudios

PRIMER CUATRIMESTRE

 INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DEL

DERECHO

 INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD

 INTRODUCCIÓN A LA INFORMÁTICA

 MATEMÁTICAS BÁSICAS

 INTRODUCCIÓN A LA

ADMINISTRACIÓN

SEGUNDO CUATRIMESTRE

 DERECHO CIVIL

 SISTEMAS DE REGISTRO CONTABLE

 INFORMÁTICA EN RECURSOS

HUMANOS I

 MATEMÁTICAS FINANCIERAS

 FUNDAMENTOS DE LAS RELACIONES

INDUSTRIALES

TERCER CUATRIMESTRE

 DERECHO DEL TRABAJO I

 ANÁLISIS DE ESTADOS

FINANCIEROS

 INFORMÁTICA EN RECURSOS

HUMANOS II

 MICROECONOMÍA

 INTRODUCCIÓN A LA PSICOLOGÍA

CUARTO CUATRIMESTRE

 DERECHO DEL TRABAJO II

 COSTOS Y SOCIEDADES

 SISTEMAS DE INFORMACIÓN

 MACROECONOMÍA

 TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN

QUINTO CUATRIMESTRE

 SEGURIDAD SOCIAL

 ESTADÍSTICA I

 TEORÍA DE LA COMUNICACIÓN

 SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO

 INVESTIGACIÓN DE

OPERACIONES

SEXTO CUATRIMESTRE

 REGLAMENTOS DE TRABAJO

 ESTADÍSTICA II

 SELECCIÓN E INTEGRACIÓN DE

PERSONAL

 MARCO EMPRESARIAL

 ESTRUCTURAS ADMINISTRATIVAS

SÉPTIMO CUATRIMESTRE

 REMUNERACIÓN AL TRABAJO I

 ECONOMÍA DEL TRABAJO

 SALUD OCUPACIONAL

 MÉXICO EN EL CONTEXTO

INTERNACIONAL

 ADMINISTRACIÓN DE RELACIONES

LABORALES

OCTAVO CUATRIMESTRE

 REMUNERACIÓN AL TRABAJO II

 FILOSOFÍA DEL TRABAJO

 CONTRATACIÓN COLECTIVA

 ERGONOMÍA

 CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

NOVENO CUATRIMESTRE

 PSICOLOGÍA INDUSTRIAL

 SISTEMAS POLÍTICOECONÓMICOS

 PRINCIPIOS DE INGENIERÍA

INDUSTRIAL

 HISTORIA DEL PENSAMIENTO

ECONÓMICO

 FORMACIÓN DE EQUIPOS DE ALTO

RENDIMIENTO

DÉCIMO CUATRIMESTRE

 DESARROLLO ORGANIZACIONAL

 ANÁLISIS Y VALUACIÓN DE

PUESTOS

 DERECHO MERCANTIL

 ENTORNO LABORAL SINDICAL

 TEORÍA DEL PROCESO GRUPAL

ONCEAVO CUATRIMESTRE

 PLANEACIÓN ORGANIZACIONAL

 AUDITORÍA ADMINISTRATIVA

 SEMINARIO DE CONSULTORÍA EN

RELACIONES INDUSTRIALES

 ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

PEQUEÑAS Y MEDIANAS

 SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN I

DOCEAVO CUATRIMESTRE

 COMPORTAMIENTO

ORGANIZACIONAL

 ÉTICA PROFESIONAL

 ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA

 SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN II

 AUDITORÍA DE LA CAPACITACIÓN

Requisitos

Requisitos para la admision:

Alumnos reinscritos

Si eres alumno reinscrito de cualquier trimestre, cuatrimestre o semestre y necesitas una renovación de vigencia (sello) o reposición de credencial, necesitarás solicitar el formato "Solicitud para trámite de credencial" en el respectivo Campus en el que te encuentres inscrito ya que de lo contrario no se te podrá realizar el trámite.

Alumnos de nuevo ingreso

La foto será tomada en tu respectivo Campus por las personas encargadas del módulo de credenciales, es importante que te dirijas y te informes en la recepción de tu Campus para la toma y el trámite de tu credencial.

Mapa

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