Licenciatura en Administración de Empresas (En línea)
Universidad del Valle de México - En línea Institución privada
Título ofrecido:Licenciado en Administración de Empresas
Duración:9 Cuatrimestres
Tipo:Licenciaturas
Modalidad:En línea
Características
Descripción
Estudiar una Licenciatura en Administración de Empresas en modalidad online ofrece una oportunidad invaluable para avanzar en tu carrera profesional sin comprometer tus responsabilidades laborales y personales. La flexibilidad que proporciona este formato permite gestionar tu tiempo de manera eficiente, accediendo a los materiales de estudio y participando en las actividades académicas desde cualquier lugar y en cualquier momento. En un mundo donde la digitalización es cada vez más prevalente, desarrollar habilidades de autogestión y adaptarse al aprendizaje a distancia es altamente valorado por los empleadores.
Este programa te proporcionará conocimientos actualizados en áreas cruciales como la gestión estratégica, finanzas, marketing y recursos humanos, utilizando tecnologías avanzadas y plataformas de aprendizaje interactivo. Este enfoque no solo enriquecerá tu experiencia educativa, sino que también te preparará para implementar soluciones innovadoras y eficaces en tu organización, mejorando tu capacidad para liderar en un entorno altamente competitivo, pues adquirirás conocimientos en:
- Planes de acción que incrementen la competitividad utilizando herramientas administrativas, mercadológicas y financieras.
- Liderazgo para el logro y consecución de metas en la organización basándote en el trabajo en equipo y en la inclusión.
- Tecnologías de la Información para recopilar y analizar datos que apoyen la gestión de riesgos, gestión administrativa, su dirección y control.
- Administración de recursos económicos, como sueldos, salarios y prestaciones.
Finalmente, estudiar en línea en una institución reconocida como UVM garantiza que obtengas doble titulación mediante convenio con National Lous University y el prestigio de una universidad de renombre. La red de contactos y recursos disponibles a través de la universidad, como el acceso a la bolsa de trabajo y las oportunidades de networking, facilitarán tu inserción laboral y el avance en tu carrera profesional, impulsándote a trabajar en:
- Compañías financieras o microempresas.
- Hospitales, gestión pública o asesoría empresarial.
- Empresas del sector automotriz, en el sector de ventas.
- Instituciones educativas, como profesional independiente.
Perfil de ingreso
- Entendimiento básico de los principios de administración y gestión empresarial.
- Familiaridad con conceptos económicos y financieros fundamentales.
- Conocimiento elemental de matemáticas y estadística.
- Nociones básicas de mercadotecnia y ventas.
- Comprensión de los principios éticos y legales en los negocios.
- Capacidad para comunicarse de manera efectiva, tanto oral como escrita.
- Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros perfiles.
- Capacidad de análisis y resolución de problemas.
- Habilidad para organizar y gestionar el tiempo de manera eficiente.
- Competencia en el uso básico de herramientas informáticas, negociación y tecnologías de la información.
- Interés por el mundo de los negocios, proceso de organización y la gestión empresarial.
- Actitud proactiva y emprendedora.
- Capacidad para adaptarse a cambios y nuevos desafíos.
- Compromiso con el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional.
- Actitud ética y responsable en la toma de decisiones y manejo de información.
Conocimientos
Habilidades
Aptitudes
Perfil de egreso
- Administración de sueldos, salarios y prestaciones.
- Dominio del proceso administrativo, teorías y prácticas avanzadas de administración y gestión empresarial.
- Comprensión de estrategias de marketing, investigación de mercado y comportamiento del consumidor.
- Conocimiento de legislación laboral, comercial y fiscal aplicable a las empresas.
- Formulación y evaluación de proyectos de inversión.
- Capacidad para diseñar y ejecutar planes de negocio estratégicos.
- Habilidad para liderar y motivar equipos de trabajo multidisciplinarios.
- Competencia en el análisis financiero, estrategias de negociación y toma de decisiones basadas en datos.
- Habilidad para identificar oportunidades de mercado y desarrollar estrategias de crecimiento.
- Capacidad para gestionar proyectos y recursos de manera eficiente.
- Actitud proactiva, buen comportamiento organizacional y orientación a la innovación y mejora continua.
- Habilidad para pensar críticamente y resolver problemas complejos en un entorno empresarial.
- Capacidad para adaptarse rápidamente a cambios en el entorno empresarial y tecnológico.
- Fuerte compromiso con la ética profesional y la responsabilidad social corporativa.
- Capacidad para desarrollar y mantener relaciones profesionales sólidas y efectivas.
Conocimientos
Habilidades
Aptitudes
Plan de estudios
Primer Cuatrimestre
- Estrategias de Aprendizaje y Habilidades Digitales
- Contabilidad financiera
- Tecnologías para la Gestión
- Administración contemporánea
- Mercadotecnia
Segundo Cuatrimestre
- Empatía para Resolver
- Contabilidad de costos
- Contabilidad administrativa
- Matemáticas aplicadas
- Probabilidad y estadística
Tercer cuatrimestre
- Seminario de actualización en negocios
- Microeconomía
- Matemáticas financieras
- Solucionar para Cambiar
- Derecho Mercantil
Cuarto cuatrimestre
- Cultura internacional del trabajo
- Transformar para Impactar
- Gestión de la calidad en los negocios
- Seminario de actualización en innovación
- Macroeconomía
Quinto cuatrimestre
- Seminario de actualización en innovación (certificación)
- Bases metodológicas de la investigación
- Administración de operaciones
- Procesos Organizacionales
- Diseñar para Compartir
Sexto cuatrimestre
- Administración del Talento Humano
- Integrar para Masificar
- Ingeniería de negocios estratégicos
- Derecho laboral
- Fundamentos de Finanzas
Séptimo cuatrimestre
- Administración de Sueldos, Salarios y Prestaciones
- Resolver para Escalar
- Dirección y plan de mercadotecnia
- Fundamentos
- Administración financiera
Octavo cuatrimestre
- Sistemas de administración y control estratégico
- Narrativa con Datos
- Taller de Fortalecimiento al Egreso l
- Auditoría y Consultoría Administrativa
- Formulación y evaluación de proyectos de inversión
Noveno cuatrimestre
- Administración de la Cadena de Valor
- Desarrollo Organizacional
- Administración y Comportamiento Organizacional
- Taller de Fortalecimiento al Egreso ll
- Taller de Tendencias Disciplinarias
- Administración de las Personas en las Organizaciones
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