Tecnológico de Monterrey

Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas - Jalisco

Tecnológico de Monterrey

Ubicación:Jalisco - Zapopan

Duración:5 Años

Arancel / Precio:Consultar Arancel

Título ofrecido:Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas

Tipo:Carreras Universitarias

Modalidad:Presencial

Características

Es un profesional con una formación sólida en matemáticas, especializado en la incubación y generación de nuevos negocios que contribuyen con el desarrollo económico y empresarial; actúa con integridad ética y responsabilidad social.

¿Sabías qué...?

La nueva dinámica económica actual nacional e internacional, se dirige a que la actividad emprendedora tenga un rol cada vez más decisivo en el desarrollo económico regional. Este nuevo contexto genera la necesidad no solo de la creación de nuevas empresas sino empresas con innovación empresarial. La actividad emprendedora promueve los procesos económicos, fortalece el tejido productivo, y genera riqueza y mejora notablemente las condiciones de desarrollo.

Como apoyo a la actividad emprendedora, el Tecnológico de Monterrey, ha creado un entorno de emprendimiento empresarial que incluye diferentes programas e iniciativas interrelacionadas como la red de incubadora de empresas, el Observatorio Estratégico Tecnológico, Centros de Emprendimiento e Innovación, Investigación Tecnológica. que dan un campo fértil para el surgimiento de la Licenciatura en Creación y Desarrollo de Empresa.

La carrera de Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas (LCDE) es un programa innovador en México y en América Latina y que brinda las herramientas necesarias para crear, iniciar, y hacer crecer sus propias empresas durante su programa de estudios mezclando la academia y experiencias vivenciales. Colaborando así con una carrera profesional enfocado a generar riqueza mediante emprendimientos empresariales.

¿Quién es un Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas?

El Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas (LCDE) es un empresario global que detecta oportunidades nacionales e internacionales, evalúa riesgos y asume retos para propiciar y generar empresas y negocios basados en tecnología e innovación. Posee las habilidades, actitudes y competencias necesarias para la creación y desarrollo de empresas siempre buscando generar el mayor valor económico y social. Con una cultura de actualización profesional permanente. Es un profesionista que organiza, dirige y participa en equipos de trabajo multidisciplinarios y que genera conocimiento que desarrolle ventajas competitivas para la empresa o institución en donde colabora con responsabilidad social y el desarrollo sostenible.

¿Cuáles son las competencias de un Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas?

  • Identificará oportunidades de negocio innovadoras para desarrollarlas e implementarlas en mercados nacionales e internacionales.
  • Incorporará innovación en los procesos empresariales para generar valor y beneficios al mercado
  • Crear y desarrollar empresas familiares buscando generar el mayor valor económico y social con perspectiva internacional.
  • Influir y motivar a las demás persona, fijar metas y trabajar efectivamente con equipos para concretar acciones.
  • Trabajar colaborativamente en sus iniciativas empresariales
  • Comunicarse efectivamente de manera oral y escrita en español e inglés.
  • Identificar, analizar y evaluar dilemas éticos relacionados con su persona, su profesión y su entorno; y de respetar a las personas y el entorno.
  • Comprender las diferentes variables que impactan las finanzas y resultados económicos de la empresa.
  • Ser sensible a la realidad económica, social y política.
  • Evaluar e implantar modelos innovadores de administración de negocios.

¿Dónde podrá trabajar un Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas?

El egresado de la Licenciado en Creación y Desarrollo de Empresas (LCDE), tiene como principal característica ser emprendedor con la capacidad de ejecutar acciones para convertir las ideas en una realidad de negocio, esto implica que un emprendedor es un profesionista flexible que tiene la capacidad adaptarse a diferentes contextos laborales, entre las actividades profesionales que puede realizar se encuentran las siguientes opciones:

  • Crear y desarrollar una o varias empresas propias.
  • Desarrollar nuevas unidades de negocios en empresas familiares u otras compañías establecidas formalmente.
  • Desempeñarse como consultor y/o colaborador dentro de organizaciones públicas o privadas que tengan como misión la generación de empresas y desarrollo económico.
  • Trabajar dentro de la administración pública implantando políticas de creación y desarrollo de nuevas empresas.
  • Evaluar e implementar proyectos de inversión en organismos públicos o privados.
  • Formar redes empresariales que le permitan competir en un mundo globalizado.
Plan de Estudios

Remediales 

Inglés remedial I

Inglés remedial II

Inglés remedial III

Inglés remedial IV

Inglés remedial V

Fundamentos de la escritura

Introducción a las matemáticas

Introducción a la computación

Primer Semestre 

Administración e innovación en modelos de negocios (Curso con proyecto)

Información financiera para la toma de decisiones

Introducción a la carrera de LCDE

Creatividad e innovación

Lengua extranjera

Análisis y expresión verbal

Matemáticas I

Segundo Semestre 

Aprendizaje organizacional y administración del conocimiento

Administración de costos y precios (Curso con proyecto)

Tecnología de la empresa y observatorio estratégico tecnológico

Economía de la empresa

Expresión verbal en el ámbito profesional

Matemáticas II

Tercer Semestre 

Métodos estadísticos para la toma de decisiones

Contabilidad administrativa

Marco legal de los negocios

Matemáticas financieras

Mercadotecnia y creatividad (Curso con proyecto)

Empresa, cultura y negocios en el mundo (Curso con proyecto)

Cuarto Semestre 

Innovación, mercados y desarrollo tecnológico

Pronósticos para la toma de decisiones

Análisis de la información financiera

Ética, persona y sociedad

Comportamiento del consumidor

Comportamiento organizacional y desarrollo del talento humano

Quinto Semestre 

Modelos cuantitativos y de optimización

Innovación y diseño de productos y servicios

Entorno macroeconómico (Curso con proyecto)

Finanzas personales y empresariales (Curso con proyecto)

Humanidades y bellas artes

Análisis y mejoramiento de sistemas de manufactura

Sexto Semestre 

Empresas familiares y gobierno corporativo

Pre-incubación y factibilidad de negocio

Emprendimiento (Curso con proyecto)

Evaluación de proyectos y fuentes de financiamiento

Técnicas de negociación y comercialización internacional

Análisis y administración de la cadena de valor

Séptimo Semestre 

Administración estratégica de proyectos y procesos

Sistemas de información estratégica

Incubación y modelos de negocios

Ciudadanía (Curso con proyecto)

Inteligencia competitiva y geo-economía

Tópicos I

Octavo Semestre 

Planeación, innovación y sustentabilidad estratégica (Curso con proyecto)

Incubación de empresas e inicio de operaciones estratégicas

Incubación y financiamiento de nuevas empresas

Finanzas internacionales y administración de riesgos

Metodologías para la solución de problemas

Tópicos II

Noveno Semestre 

Estrategias de posicionamiento en el mercado (Curso con proyecto)

Incubación y control estratégico del flujo de efectivo

Modelos de aceleración de empresas familiares

Introducción a la vida profesional

Ética aplicada

Tópicos III

Tópicos IV

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